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企業(yè)文化
公司注重培育高素質(zhì)的員工隊伍，樹立良好的企業(yè)形象，在企業(yè)管理中重視和諧的勞動關(guān)系、“以人為本”。公司創(chuàng)建了適合各類人才發(fā)揮的良好機制。通過“事業(yè)留人、機制留人、情感留人”等形式，尊重知識，尊重人才，堅持把發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用優(yōu)秀人才作為企業(yè)各項工作的立足點。由公司工會負(fù)責(zé)文化建設(shè)工作，加強員工培訓(xùn)， 設(shè)立員工活動場所，有計劃地展開形式多樣的員工業(yè)余活動。使員工能誠實勞動、努力創(chuàng)新、和諧相處，形成團(tuán)結(jié)進(jìn)取、積極向上的企業(yè)氛圍。
企業(yè)理念：誠信經(jīng)營、科學(xué)管理、不斷創(chuàng)新、與時俱進(jìn)
經(jīng)營理念：生產(chǎn)客戶滿意的產(chǎn)品，共創(chuàng)雙贏
企業(yè)管理：科學(xué)管理、以人為本 共同構(gòu)建、和諧偉業(yè)
品質(zhì)方針：強化管理、客戶至上 精心作業(yè)、信譽第一 質(zhì)量為本、持續(xù)發(fā)展
公司宗旨：質(zhì)量第一、信譽第一、用戶至上，熱烈歡迎新老客戶來公司參觀指導(dǎo)，洽談業(yè)務(wù)。
